新加坡陪读政策有要求，上海AEIS试问孩子留学你陪吗？

　　AEIS中国培训基地老师指出：新加坡政府允许母亲、祖母或外祖母到新加坡陪读，甚至在满足一定条件下还允许陪读家长合法打工。去新加坡留学，参加2017南京AEIS集训可以达到事半功倍的效果，同时也要关注2017年新加坡AEIS考试时间以及新加坡AEIS考试大纲，这样可以更好的规划留学生活。

　　申请陪读条件及相关资料

　　1. 申请陪读的条件

　　学生年龄3-16周岁，新加坡教育相关部门会认定学生若年满16周岁，就已经具备独立生活的能力。

　　学生顺利申请到新加坡国际学校，或者进入政府中小学，妈妈方可申请陪读。

　　2. 陪读准证获签的因素

　　是否在新加坡持有其他证件。如果妈妈在新加坡持SP或者WP，孩子学生证就很难批，这点需要特别注意，建议先以孩子学生签证为重!

　　担保人情况

　　年龄、身体状况等其他条件

　　其他(国内的工作资历、经济水平、婚姻状况)

　　3.陪读需要准备哪些资料?

　　申请者护照(需有6个月有效期)

　　申请者出入境签证

　　本地担保人身份证

　　申请者结婚公证(离婚公证)

　　孩子出生公证、医学出生证明

　　孩子护照、学生证、出入境卡

　　申请人近照2张

　　孩子在外读书不孤单

　　有利于孩子成长

　　上海AEIS考试培训认为母子陪读，总体来说是对小孩有利的。由于孩子年龄偏小，自控能力比较差。而那些刚上初中的孩子，很容易受到外界的诱惑，而且可能因为异族文化差异，情绪变化比较大，如果没有父母的及时指导，会影响到他们正常的学习和生活。很多父母在陪读的过程中，不仅照顾孩子的起居，还和他们一起学习，辅导他们的功课，积极和他们进行思想交流，从而使孩子在海外的学习和生活顺利而愉快。

　　陪读有利于和学校及时沟通

　　如果留学陪读，家长就可以经常到孩子学校里跟老师进行交流，能及时了解、指导孩子的学习。在新加坡，经常会看到父母在学校办公室和老师进行沟通的场景。和老师沟通，有利于父母了解学生的学习进展和在校表现，更好地教育孩子;同时，也可以加强了老师对孩子的责任心，有利于学生在学校公平地接受教育。

　　陪读妈妈工作有要求

　　陪读准证是不可以直接做工的。要工作需要先申请工作准证。之前是规定陪读妈妈必须在新加坡待满一年之后才可以申请申请工作准证工作，但是现在政策有所放宽：

　　如果是申请EP和SP，只要有雇主愿意雇佣陪读妈妈，有申请工作准证的配额，陪读妈妈就可以申请工作准证，在新加坡合法打工，配读妈妈的人头配额，和普通外国人并没有区别;

　　如果是WP，则需要在新加坡待满一年，就可以享受到WP名额的特殊待遇——2个本地人头就可以申请到1个陪读妈妈WP名额。

　　上海AEIS建议：母亲要能基本地承担雇主安排的工作，必须在出国前调整好心态，积极在国内实习欲在新加坡从事的工作，训练基本的动作、技能与熟练程度，包括相应的基本语言训练如听力及简单的表达。设身处地为雇主着想，天下绝没有雇主不喜欢好员工的!

　　陪读妈妈可根据母亲的学历、语言技能和年龄、身体状况等其他条件，找到适合自己能力的固定工作，涉及科技、制造业、贸易业及服务业的各类工作。劳务报酬因人而异，底薪一般在700～1500新币之间，加班按1.5倍计发加班费，雇主通常按照新加坡政府的规定，购买人身意外伤害和医疗保险，并享受每年7天的有薪休假和14天病假或60天住院病假。母亲工作的月总收入一般估算约为新币$850～2000新币/月，可基本保证母子二人在新的花销。

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